Vores medarbejderteam er af samme grund en blandet flok med
mange forskellige fagligheder og personligheder. Vi finder, at
magien lettere opstår, når opgaver løses på tværs af afdelinger,
køn, alder, kompetencer og yndlingsfarve.
Vores mål er at udvikle unikke og innovative designløsninger, der
skaber målbare resultater for vores kunder, og som samtidigt
udfordrer os selv fagligt. Vi skal være stolte af de løsninger, vi
leverer.
Vi er en ambitiøs virksomhed, men er alligevel uhøjtidelige. Vi
lægger vægt på, at det først og fremmest skal være sjovt at
arbejde. Derfor vægtes de personlige og faglige kompetencer
hos vores medarbejdere lige højt.
Faglig udvikling
Punktet er helt centralt for vores mål, da vi uden meget høje
ambitioner for vores faglige udvikling, ikke kan blive ved med at
levere de bedste løsninger til vore kunder.
I 1508 arbejder vi med målsætninger - og alle medarbejdere har et
målsætningspapir. Der afholdes to årlige udviklingssamtaler, hvor
formålet er at medarbejder og leder i fællesskab fastsætter mål,
fokusområder og midler for at fremme motivation, udvikling og
trivsel for den enkelte for det kommende år.
Specialister
Alle medarbejdere hos 1508 har et specialeområde. Specialeområdet
kan være alt fra typografi til interaktionsdesign eller
.net-udvikling. Specialeområdet er et område, hvor medarbejderne
har ansvar for at spille bolden og sørge for, at 1508s faglige
kompetencer på områet er helt i top. Medarbejderen for et
specialeområde er opsøgende i forhold til ny viden og
videreudvikling af området - og sørger samtidig for at dele ny
viden med resten af huset.
Lovedays ™
En dag hver måned sætter medarbejderne i de enkelte afdelinger sig
sammen for at udvikle og dele deres faglighed. Fordi faglighed er
det vi lever af, og det er det vi ånder for.
Det kalder vi Lovedays™.
På en Loveday™ tager en afdeling sig kærligt af et bestemt emne,
et produkt eller en metode. Det kan være 'Sociale medier',
'Typografi', 'Strategi og KPI'er' og meget andet.
Typisk består en Loveday™ af en række mindre oplæg eller en
workshop, eventuelt med gæsteoptrædende udefra. Loveday™-møder
varer som regel ikke mere end et par timer men det aftales altid,
hvem der løber videre med bolden, så den nye viden kommer ud og
leve - både i afdelingen og på tværs af huset.